Szak�rt�i tan�csok: 8 tipp a Standout fed�lap k�sz�t�s�hez

Hallenbeck azt is aj�nlja, hogy a p�ly�z�k felsorolj�k az ide�lis k�pes�t�seket, amelyeket a v�llalat keresett a p�ly�z�ban. "Vegye fel a figyelmet arra, hogy tal�lkozik �s / vagy meghaladja az egyeseket". Azt mondja, hogy azonos�tja "a teljes�tm�nyeir�l �s eredm�nyeir�l sz�l� t�rt�neteket, amelyek bizony�t�kot szolg�ltatnak a k�szs�geidr�l", majd felh�vja �ket az �r�s folyamat�nak megkezd�sekor.

3. Kutat�s, kutat�s, kutat�s!

Hallenbeck megjegyzi, hogy b�r "az �n�letrajz�t a karrierhez igaz�tj�k, a k�s�r�levelet szem�lyre szabott helyzetbe hozza." A k�s�rleti lev�l �r�sakor d�nt� fontoss�g� a v�llalat kutat�sa �s a konkr�t poz�ci�; an�lk�l, hogy a k�s�r�lev�l gyorsan v�get �r a "nem" halomban. Steve Hassinger, a Central Penn College karrier-szolg�ltat� igazgat�ja szerint "nagyon kevesen keresnek id�t arra, hogy kutat�st v�gezzenek a c�gn�l, miel�tt lev�lben levelet k�ldtek, vagy �ll�sinterj�ban r�szt vettek." a v�llalat ig�nyei �s �rt�kei hossz� utat jelentenek a p�ly�zati folyamatban.

Rich Grant, a Colby Koll�gium gyakornoki koordin�tora azt is tan�csolja a di�koknak, hogy megtudj�k a szervezetet az�ltal, hogy az ott dolgoz� emberekkel besz�lnek. Az inform�ci�s interj�k a munkakeres�t jobban betekint�st nyerhetnek a v�llalat mindennapi �let�be.

A �R�SI FOLYAMATBAN …

4. L�gy specifikus �s kezdem�nyezzen.

Az els� uralom a k�s�r�lev�l meg�r�s�ban a hivatalosan �s teljes k�r�en foglalkozik a c�ggel, mondja Iesha Karasik, a Pine Manor College karrier-szolg�ltat�s igazgat�ja. Bizonyosodjon meg r�la, hogy a k�s�r�lev�l�t is egy bizonyos szem�lynek ir�ny�tja. Ha egy b�rbead�si vezet� vagy kapcsolattart� nincs kifejezetten kijelentve, "haszn�lja az internetet, vagy h�vja k�zvetlen�l a kapcsolattart� szem�ly nev�t �s c�m�t" - mondja Karasik. Ez nem csak a munk�ltat� sz�m�ra mutatja be a poz�ci�ban val� els� �rdekl�d�s�t, hanem a jelentkez�k s�lyoss�g�t is.

Karasik azt mondja, hogy vil�gos �s t�m�r interj�ban. V�g�l is a k�s�r�lev�l l�nyege, hogy meggy�zze a munk�ltat�t, hogy te vagy a legjobb jel�lt a munk�hoz. Tiszta cselekv�sre val� felh�v�s - ebben az esetben egy interj� - amelyet a r�szletes kapcsolattart�si adatai k�vetnek - kulcsfontoss�g�, hogy a helysz�nt �letk�pes jel�ltk�nt kezelje.

5. Haszn�lja a kulcsszavakat, amikor hivatkozik a k�pes�t�sekre �s a m�ltbeli tapasztalatokra.

Miut�n megvizsg�lta a v�llalatot, �s beolvasta a kulcsszavakra vonatkoz� munk�t, mindenk�ppen vegye bele ezeket a kifejez�seket a k�s�r�lev�lbe. A legjobb m�dja annak, hogy a kulcsfontoss�g� mondatokat �s az ipar�g zsargont �rja le a k�szs�gek �s tapasztalatok le�r�s�ban, mondja Reesa Greenwald, a Seton Hall Egyetem karriercentrum�nak igazgat�ja. Godorov hozz�teszi, hogy a konkr�t karrier- �s ipar�gi kulcsszavak megfelel� felhaszn�l�sa bemutatja tud�s�t �s szenved�ly�t a ter�leten.

6.Ker�lje el, hogy �tg�zolja mag�t.

Hassinger nem javasolja, hogy ne j�jjenek ki olyan furcsaak, amikor felsorolj�k a tapasztalataikat. B�r a k�s�r�level�nek k�pzett jel�ltnek kell lennie, fontosabb, hogy megmutassa, hogy a v�llalat haszn�ra v�lik a szak�rtelem. Ennek egyik m�dja az, hogy �t�rja a legt�bb mondatot, amelyek "I" -el kezd�dnek, �s �gy t�kr�zik a v�llalatot. Hassinger azt mondja, hogy a c�ges ig�nyekhez igazod� k�s�r�lev�l �ssze�ll�t�sa megmutatja, hogy �n a legjobb jel�lt a munk�hoz, an�lk�l, hogy kifejezetten �gy sz�lna hozz�.

7. Adja meg a v�llalat �rt�k�t.

A munk�ltat�k olyan munkat�rsakat akarnak felvenni, akik j� kultur�lis adotts�gokkal rendelkeznek, �s seg�thetnek a v�llalatnak a c�lok el�r�s�ben. "Nem el�g, ha megn�zz�k a poz�ci�t �s a k�pes�t�seket, �s azt mondjuk, hogy j� leszel" - mondja Godorov. Gy�z�dj�n meg arr�l, hogy k�zvet�ti mi�rt �s hogyan hozz�adn�nak �rt�ket - kulcsfontoss�g� t�nyez� a b�rleti folyamat sor�n - mondja. "Lehet, hogy feljegyezz�k nagyszer� vezet�i programjukat �s n�veked�si �s fejleszt�si lehet�s�geiket azon bel�l is, amelyek vonzz�k �nt a c�ghez", kiv�ve a munkahelyi list�t.