Pet Photography Üzleti terv minta - Management Összegzés
How to shoot animal portraits feat. Vincent Lagrange
Tartalomjegyzék:
Összefoglalás
Az Adorable Pet Photography kezelése nagyon egyszerű lesz az első években. Az üzleti élet művészi feladatainak ellátása mellett a fényképész is tulajdonos, és először is részt kell vennie az üzlet minden területén, például a marketing, bérszámfejtés, a követelések kezelése és a fizetendő számlák, valamint egyéb egyéb üzleti adatok. További személyzetet lehet hozzáadni az üzleti számlák növekedéséért, annak érdekében, hogy enyhítsék ezeket a felelősségeket a fényképésztől.
Az első két év működésének személyzete egy részmunkaidős személyből áll, aki irodai és fényképészasszisztensként szolgál majd. A működés harmadik évében ezt a pozíciót egy teljes munkaidős asszisztensre frissítik, mivel a jövedelmezőségre vonatkozó feltételezések teljesülnek.
Az imádnivaló Pet Photography növekedése inkább a szándékos, mint a gyors tempójú. Lehetséges, hogy az üzletnek további személyzetre van szüksége. A személyzeti struktúra hiányosságai a támogató személyzetben is előfordulhatnak. Ésszerű feltételezés, hogy az irodai igények és a fotós segítségnyújtása túl sok lehet egy egyén számára. Az első részmunkaidős állást betöltő személy erősségeitől függően a második munkatársat kiegészítik, és mindkettőt a másik feladataiként képzik ki.
6.1 Személyzeti terv
Mivel az üzleti tevékenység kicsi, nincs szükség egy bonyolult személyzeti struktúrára. A recepciós / fotós asszisztens helyzete kezdetben csak részmunkaidőre lesz szükség. Az alábbi táblázat azt feltételezi, hogy ez a pozíció a 2003-as költségvetési évben teljes munkaidőben lesz. A tulajdonos számára nem fizetnek fizetést, és az év végi, az üzlet nyereségességén alapulnak. Ez csak azért lehetséges, mert a tulajdonosnak további bevételei vannak a normál életköltségek fedezésére.
Az induló személyzet egy induló személyzet egy részmunkaidős alkalmazottja lenne a fényképész mellett. A feladatok és a munkaköri leírás a következőket foglalja magában:
- Általános fogadások, beleértve a telefonokat, a levelezést és az üdvözlő ügyfeleket.
- A találkozók beállítása és a kinevezési naptár kezelése
- A készletek és készletek nyomon követése
- Számlázás, mind a követelések, mind a beszámolók kezelése.
- Segítségre képes fotós portrékon.
- Segítség a marketing stratégiákkal és tervekkel
| Személyzeti terv | |||
| 1. év | 2. év | 3. év | |
| $ 11,000 | $ 12,000 | $ 24,000 | |
| Egyéb | $ 0 | $ 0 | $ 0 |
| Összesen | 1 | 1 | 2 < Összes fizetés |
| $ 11,000 | $ 12,000 | $ 24,000 | Valós pénzügyi szükséglet? |
